企业VI设计需要设计那些内容呢。首先肯定是需要设计标准字，其次就是选定标准色，然后就是企业VI设计的重头戏，企业象征图形设计。最后就是企业VI设计手册的编制。下面就是企业VI设计的基本方法。
1、标准字体.标志是一个企业(产品)的象征识别符号，是整个企业视觉识别系统的核心和基础，一般由标志图形、企业名称、专用字体和标准色构成。
标志的设计可分为图形、文字或图形与文字组合几种形式，应遵循准确传达企业理念、新颖独特的视觉形态和高度艺术英感三方面的和谐与统一。一个好的标志应能体现出以上的特征，它要求传达德息的迅捷和清晰度，以便于社会大众的识别与记忆，从而引发他们的下一步行为。同时要考虑到标志的制作和使用的方便.
2、标准色是企业根据自身的特点而选择的特定色彩。往往由一个主色和一至几种辅助色组成.色彩对人的视觉冲击很强，具有象征性，如红色象征活力、热情、太阳等;绿色象征自然、生命等;盔色象征油洋、天空、冷辞等。此外，在选定色彩时，除了考虑企业戴企业产品的特点、功能、属性诸因素外，还应称盈人们的共识。
3、象征图形。象征图形一般指配合企业标志、标准字体用的辅助图形，如色带、图案、吉祥物等.它是企业标志、标准字体的理性外延，使标志、标准字体以更丰富的形态展现在消费者面前。象征图形戴起到烘托、解释标志的作用，绒以悄感因案出发愉悦于观者，纸使标志与标准字体的组合更具形式美.同时，也能构成人们识别企业的一种可视因素。总之.象征图形的使用是从属于标志和标准字体，而不影晌到标志的核心地位。
4、标志、标准字体、标准色及象征图形的位，排列，理应形成一种绒几种使用规范。这种规范的严格和定型，确保企业视觉识别系统使用的标准化，便于买施操作，有据可依，防止随惫排列带来的识别混乱和企业形象的复杂化，导致统一性的减弱。标准组合规范，是将基础要素的各部分有机联系在一起的依据，以企业形象的统一为前提。在规范组合形式时，应注惫到在不同空间使用时的可行性和合理性，以防给基础要素在拓展应用时造成弊端。这也是标准组合观范多以多种排列形式组成的全要原因。
