基本上每一种工作都有自己的职业发展道路，或者说职业晋升道路，作为logo设计师也是不例外的。下面就是logo设计师的职业晋升道路，看了之后你是否有了职业前进目标呢。
logo设计师们在frog的职业发展最初的三个阶段是相同的，从低到高主要有这几个阶段：一级logo设计师(Designer I)， 二级logo设计师(Designer II)，高级logo设计师(Senior Designer)。
高级logo设计师之后，有两条线可以选择：一条是走logo设计路线，接下来一级是首席logo设计师(Principal Designer);另外一条是管理路线，接下来的级别有：创意副总监(Associate Creative Director)，创意总监(Creative Director)，执行创意主管(Executive Creative Director)。
什么是首席logo设计师 首席logo设计师之上没有更高的级别了，但也有可能会往创意总监或副总监的级别发展。首席logo设计师的名称里并没有明确的logo设计类别，不像之前的三个阶段，叫做一级交互/视觉/工业logo设计师。但首席logo设计师一般拥有自己擅长的方向，比如说交互、视觉、工业logo设计;或者是领域，比如说汽车业、零售业、logo设计调研、策略等等。他们被称为某个方面的专家——意味着frog全球任何工作室如果需要某方面的专家意见或产出的时候，他们可能会被调往当地去参与项目或者提供指导性意见。首席logo设计师会参与到实际的logo设计实践(craft)中，基本是做他/她本人擅长的方向，但会指导整个项目的logo设计。
什么是创意(副)总监 做到创意总监的级别后，基本上不会参与实际的logo设计了。一般情况下，一个项目中有一个创意总监，他/她对整个项目负责(accountable)。创意总监有时会全职负责一个项目，但多数时候，是兼职负责，也就是说，并不是一周40个小时全部在一个项目上。他/她会隔一段时间跟进一下项目，确保一切进行得顺利。他/她关心的是客户开心或者不开心，并且为此负责。logo设计(副)总监有一个重要的职责是拓展公司业务，会参与更多的社交活动。此外还要负责所在工作室的人员招聘。(当时作者面试实习生时，有一个首席logo设计师、两个创意总监、一个执行创意主管面试)。
什么是执行创意总管 执行创意总管和创意总监做的事是差不多的，但是会更高一级。比如西雅图的frog工作室，只有一个执行创意总管，他主要负责的就是拓展业务，保证西雅图的工作室能够得到合适的项目，包括项目的类型，同时也会协调全球所有工作室的项目、资源分配。执行创意总监也经常出现在不同的对外活动中，演讲、工作坊等等。
